As empresas britânicas estão se preparando para acionar os planos de contingência do Brexit à medida que o prazo para um acordo se aproxima.
De acordo com a Confederação da Indústria Britânica, que pesquisou um amplo espectro de empresas, 40% disseram que estão prontos para começar a habilitar seus Estratégias pós-Brexit dentro das próximas quatro semanas não deve vir à luz mais clareza sobre o possível acordo de divórcio com a UE.
Esses planos de contingência para muitos incluem cortar empregos, estocar mercadorias e ajustar as cadeias de suprimentos.
As empresas também estão interrompendo os planos de investimento, inclusive em novos empregos e salários, para revisar e avaliar o possível acordo final e se proteger contra um cenário sem acordo.
E apesar de Michel Barnier e Theresa May alegarem que o acordo estava entre 90% e 95%, respectivamente, o primeiro também admitiu que disputas sobre a fronteira irlandesa poderiam afundar todo o acordo a qualquer momento antes que a caneta marque a linha pontilhada.
Caroline Fairbairn, diretora-geral da CBI, disse sobre os resultados de sua pesquisa que: “A menos que um acordo de retirada seja fechado até dezembro, as empresas pressionarão o botão em seus planos de contingência.
“O efeito indireto para a economia do Reino Unido seria significativo. Os padrões de vida seriam afetados e menos dinheiro estaria disponível para serviços públicos vitais, incluindo escolas, hospitais e habitação.
“A incerteza está drenando o investimento do Reino Unido, com o Brexit tendo um impacto negativo em 8 em cada 10 negócios.
Leia mais: Muitas PMEs exportadoras ainda não consideram o Brexit
“Desde um fabricante multinacional de plásticos que cancelou um investimento de 7 milhões de libras, até uma casa de moda que está arquivando planos de 50 milhões de libras para uma nova fábrica no Reino Unido, essas são perdas graves para nossa economia.
“Enquanto 'sem acordo' permanecer uma possibilidade, o efeito é corrosivo para a economia, empregos e comunidades do Reino Unido.
“A situação agora é urgente. A velocidade das negociações está sendo superada pela realidade que as empresas enfrentam no terreno.
“A menos que um acordo de retirada seja fechado até dezembro, as empresas pressionarão o botão em seus planos de contingência. Os empregos serão perdidos e as cadeias de suprimentos movidas.”
